Jefe de Reclutamiento de la Academia para 3ª división de Inglaterra
- Rol: Jefe Reclutamiento
- Nivel: Profesional
- Salario: Sueldo según calificaciones y experiencia.
- Publicado hace 352 días
Descripción
Morecambe Football Club está buscando reclutar para el siguiente puesto dentro de la Academia de Categoría 3 del Club.
El Director de Reclutamiento de la Academia (AHoR) tiene la responsabilidad de identificar y atraer jugadores jóvenes con el mayor potencial posible a la Academia del Morecambe Football Club, tanto a través de su propia red como mediante el reclutamiento, la organización y la gestión de ojeadores apropiados.
Reportando directamente al Gerente de la Academia, el Jefe de Reclutamiento de la Academia será un embajador no solo de la academia, sino también del Morecambe Football Club, con la responsabilidad de garantizar que todas las personas con las que entren en contacto entiendan la visión estratégica y el propósito del club.
Deberes y responsabilidades principales:
• Reclutar, organizar y administrar un equipo de exploradores locales para apoyar la Academia y el Programa de Desarrollo Juvenil en todos los niveles.
• Producir y mantener una base de datos de jugadores potenciales de otros clubes de la Premier/Football League (nivel de academia 1/2) del fútbol de base local, en contacto con el gerente de la academia y el jefe de entrenamiento sobre todos los jugadores que se consideren adecuados.
• Producir y mantener una base de datos de todos los jugadores en el nivel de la academia que cumplan con el perfil de jugador deseado de la academia del Morecambe FC y que se consideren aptos para ser considerados para jugar en la academia del Morecambe FC.
• Supervise a los jugadores identificados e informe su progreso de forma regular, asistiendo a la reunión del equipo de gestión de la academia programada cada 6 semanas.
• Desarrollar una red de contactos de exploración dentro de la Región Noroeste y más allá, desarrollando una estrategia de comunicación con esta red para identificar jugadores adecuados que cumplan con el Perfil de Jugador de la Academia Morecambe FC requerido y que se consideren aptos para la selección en la Academia Morecambe FC.
• Servir de enlace con exploradores extranjeros para extender la red más allá del grupo nacional de talentos.
• Supervisar y mejorar continuamente el proceso de contratación, asegurándose de que sea lo más eficaz posible.
• Servir de enlace con el Gerente de la Academia y el Jefe de Entrenamiento para asegurar que la estrategia de reclutamiento esté dentro del presupuesto.
• Servir de enlace con el Gerente de la Academia, el Jefe de Entrenadores, Lancaster & Morecambe College y el Gerente de Confianza Comunitaria para desarrollar y organizar un programa de 'Identificación de Talento del Jugador', mediante el cual los jugadores invitados pueden asistir al programa de entrenamiento/juegos de la Academia durante las vacaciones escolares/los semestres.
• Asegúrese de que el Gerente de la Academia y el Jefe de Entrenamiento estén informados de todos los jugadores de prueba que asisten a la Academia en cualquier momento, asegurándose de que toda la documentación relevante cuando sea necesario (Reglas y Reglamentos de Desarrollo Juvenil de EFL) esté completa y archivada.
• Supervisar a los cazatalentos para garantizar que lleven a cabo sus funciones y responsabilidades dentro de los parámetros de los Códigos de conducta, políticas y procedimientos del club/academia y los requisitos de documentación/perfil de jugador.
• Comprender, registrar y comunicar detalles específicos sobre el viaje, el alojamiento y las necesidades educativas al Gerente de la Academia y al Jefe de Entrenamiento.
• Proporcionar información sobre el desarrollo de objetivos y presupuestos anuales de contratación.
• Asistir a la reunión de la Junta Técnica de la Academia según sea necesario.[:fr]Le club de football de Morecambe cherche à recruter pour le poste suivant au sein de l'académie de catégorie 3 du club.
Le responsable du recrutement de l'Académie (AHoR) a la responsabilité d'identifier et d'attirer les jeunes joueurs avec le plus grand potentiel possible à l'Académie du Morecambe Football Club, à la fois par le biais de son propre réseau et par le recrutement, l'organisation et la gestion de dépisteurs appropriés.
Relevant directement du directeur de l'académie, le responsable du recrutement de l'académie sera un ambassadeur non seulement pour l'académie, mais pour le club de football de Morecambe, avec la responsabilité de s'assurer que la vision stratégique et l'objectif du club sont compris par tous ceux avec qui ils entrent en contact.
Tâches et responsabilités principales :
• Recruter, organiser et gérer une équipe de scouts locaux pour soutenir l'Académie et le programme de développement des jeunes à tous les niveaux.
• Produire et maintenir une base de données de joueurs potentiels d'autres clubs Premier/Ligue de football (niveau 1/2 de l'académie) du football de base local, en assurant la liaison avec le directeur de l'académie et le responsable de l'entraînement pour tous les joueurs jugés appropriés.
• Produire et maintenir une base de données de tous les joueurs au niveau de l'académie qui répondent au profil de joueur souhaité de l'académie du Morecambe FC et sont jugés aptes à être pris en considération pour jouer pour l'académie du Morecambe FC.
• Surveiller les joueurs identifiés et rendre compte de leurs progrès sur une base régulière, en assistant à la réunion de l'équipe de gestion de l'académie prévue toutes les 6 semaines
• Développer un réseau de contacts de dépistage dans la région du Nord-Ouest et au-delà, en développant une stratégie de communication avec ce réseau afin d'identifier les joueurs appropriés qui répondent au profil de joueur requis de la Morecambe FC Academy et sont considérés comme aptes à être sélectionnés dans la Morecambe FC Academy.
• Assurer la liaison avec les scouts étrangers pour étendre le réseau au-delà du bassin national de talents.
• Surveiller et améliorer en permanence le processus de recrutement, en veillant à ce qu'il soit aussi efficace que possible.
• Assurer la liaison avec l'Academy Manager et le Head of Coaching pour s'assurer que la stratégie de recrutement respecte le budget.
• Assurer la liaison avec le directeur de l'académie, le responsable des entraîneurs, le Lancaster & Morecambe College et le responsable de la confiance de la communauté pour développer et organiser un programme d'identification des talents des joueurs, dans le cadre duquel les joueurs invités peuvent assister au programme d'entraînement/de jeux de l'académie pendant les vacances scolaires/les semestres.
• Assurez-vous que le directeur de l'académie et le responsable des entraîneurs sont informés de tous les joueurs trialistes qui fréquentent l'académie à tout moment, en veillant à ce que toute la documentation pertinente, le cas échéant (règles et règlements de développement de la jeunesse EFL) soit remplie et archivée.
• Superviser les scouts pour s'assurer qu'ils s'acquittent de leurs rôles et responsabilités conformément aux paramètres des codes de conduite, des politiques et des procédures du club/de l'académie et des exigences en matière de documentation/de profilage des joueurs.
• Comprendre, enregistrer et communiquer les détails spécifiques concernant le voyage, l'hébergement et les besoins éducatifs au directeur de l'académie et au chef des entraîneurs.
• Contribuer à l'élaboration des budgets et objectifs annuels de recrutement.
• Assister à la réunion du Bureau technique de l'Académie, au besoin.
Requisitos
Condiciones
Puesto
Jefe Reclutamiento
Salario
Sueldo según calificaciones y experiencia.
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