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Gerente de club de English Football League Championship

  • Rol: Jugador
  • Nivel: Profesional
  • Salario: .
  • Publicado hace 17 días

Requisitos

Experiencia mínima
Jugador


Descripción

Ttulo del puesto: Gerente del primer equipoDepartamento: Equipo SniorResponsable ante: Director General y Comit.Tipo de puesto: Tiempo Parcial Contratado / Gastos Pagados.Rol:Habilidad para gestionar, motivar y entrenar a un equipo del primer equipo, manteniendo al mismo tiempo la sostenibilidad del club fuera del campo.Capacidad para crear y gestionar un equipo de apoyo/coaching eficaz.Habilidad para reclutar, retener y desarrollar jugadores.Habilidad para reclutar, retener y desarrollar entrenadores y asistentes.Un modelo a seguir para los comportamientos del cdigo de conducta en el juego y un gran apoyo a los estndares de igualdad, diversidad e inclusin en lnea con las pautas de la FA.Funciones y responsabilidades clave:Desarrollar un estilo de juego exitoso para el primer equipo, capaz de entregar los resultados requeridos.Asistir a todas las sesiones de entrenamiento y brindar un entrenamiento de alta calidad.Para asistir a todos los juegos programados.Servir de enlace, cuando corresponda, con el Gerente de la Academia y el Gerente del Equipo de Reserva para facilitar el desarrollo y las oportunidades de experiencia para los jugadores de la Academia y del Equipo de Reserva del club.Excelente comunicacin con los jugadores, el personal y los representantes del comit del club.Proporcione comentarios y revise el desarrollo de los jugadores en lnea con los planes de desarrollo personal de los jugadores individuales.Proporcionar retroalimentacin, supervisin y revisin del desarrollo de entrenadores y asistentes. Apoyarlos con la planificacin, preparacin y entrega de sesiones de entrenamiento detalladas bajo supervisin de acuerdo con la filosofa del club.Producir resultados y objetivos establecidos en el plan de 5 aos que incluye la promocin.Servir de enlace con los entrenadores y el asistente del gerente para ayudar a planificar, preparar y entregar sesiones y planes individuales detallados.Se llevarn a cabo reuniones mensuales entre el personal de administracin y ocasionalmente el Comit para evaluar, planificar y retroalimentar el progreso y cualquier problema que surja.Para usar el correo electrnico de Hull City Ladies y seguir todas las polticas y procedimientosEntrevista posterior al partido despus de cada juego, frente a las pancartas de HCLFCAutodesarrollo, asistiendo a formacin actualizada relacionada con el entrenamiento y el trabajo en el ftbol femenino.Asistir a talleres de CPD y reuniones de FA (cuando sea necesario)Responsabilidades generales:Ser un embajador de Hull City Ladies FC brindando un excelente servicio al cliente en todo momento, mostrando una imagen profesional durante toda la interaccin.Tratar a todos los colegas como clientes asegurando resultados positivos y respetuosos en todas las comunicaciones.Realizar otras funciones segn sea necesario, que se consideren relevantes para el puesto y para los objetivos de HCLFC.

Puesto
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Salario
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