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Entrenador del primer equipo femenino de Charlton Athletic Football Club, Inglaterra

  • Rol: Entrenador
  • Nivel: Femenino
  • Salario: Competitivo
  • Publicado hace 82 días

Descripción

Descripción del rol:

El propósito de este rol es apoyar el desarrollo y la transición de futuros profesionales para garantizar que puedan progresar y prosperar dentro de nuestro club.

Responsabilidades clave:

Apoyar la ejecución de planes de desarrollo individuales (IDP) para jugadores jóvenes del primer equipo y jugadores de alto rendimiento de la Sub-21.

Apoyar la impartición de sesiones de posiciones específicas para aquellos jugadores que requieren mejoras técnicas o tácticas adicionales.

Apoyar la ejecución del programa de desarrollo (vía) en todo el primer equipo y el entorno U21, garantizando que se logre una ejecución diaria efectiva del programa.

Apoyar a los entrenadores y analistas relevantes para garantizar que exista una coordinación efectiva y una planificación anticipada del programa de desarrollo.

Supervisar la transición de los jugadores durante la progresión de la fase Sub 21 al 1.er equipo, incluidos aquellos jugadores Sub 21 que son seleccionados constantemente en la plantilla del 1.er equipo.

Servir de enlace con el equipo de ciencias del deporte y medicina deportiva y el entrenador en jefe para garantizar que todos los jugadores que pasan por rehabilitación se sometan a sesiones técnicas rigurosas, relevantes y específicas para poder regresar a entrenar o jugar.

Servir de enlace con los entrenadores de la Academia correspondientes para garantizar que la impartición del programa esté coordinada entre el 1.er equipo y el personal de la U21, cuando corresponda.

Ser plenamente consciente de los objetivos individuales (técnicos, tácticos, físicos y psicológicos) de los jugadores sub-21 de alto rendimiento y colaborar estrechamente con los entrenadores pertinentes en la revisión y ajuste de estos objetivos.

Asumir la responsabilidad de garantizar que los jugadores tengan una práctica desafiante y adecuada de acuerdo con sus necesidades técnicas/tácticas. Estas prácticas serán adicionales a los entrenamientos del 1er equipo.

Actuar como puente de comunicación clave entre el 1er equipo y el U21 con respecto a los requisitos de los jugadores, ya sea a nivel de entrenamiento o de juego.

Garantizar que el estilo de juego y las filosofías se compartan y adopten desde el primer equipo hasta el sub-21 e inferiores.

Participación activa en los partidos del 1er equipo y Sub 21 cuando sea posible.

Asistir a cualquier reunión relevante del personal del primer equipo y de la Sub-21 y garantizar que todo el personal técnico se mantenga completamente informado en términos del programa de desarrollo (ruta).

Asegúrese de que todas las sesiones estén documentadas y asignadas al entrenador de desarrollo que realizó la sesión.

Puesto
Entrenador

Salario
Competitivo

 

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