¡Pruébalo Gratis!

Entrenador de porteros para academia de Manchester United

  • Rol: Entrenador de porteros
  • Nivel: Profesional
  • Salario: A convenir
  • Publicado hace 648 días

Descripción

Buscan entrenador principal de porteros de la Academia. Esta es una oportunidad verdaderamente única para unirse a un club de fútbol con un historial inigualable de desarrollo de jugadores jóvenes que se remonta a más de 80 años. La Academia se esfuerza por seguir siendo conocida como un entorno de desarrollo líder en el mundo para el personal y los jóvenes que cambia vidas para siempre y para mejor a través del fútbol. El candidato seleccionado será un desarrollador sobresaliente, tendrá experiencia en el trabajo con talentos de alto potencial, tendrá un entusiasmo y comprensión de los jóvenes, y una pasión por apoyar a las personas para que alcancen su máximo potencial. El propósito: Liderar el desarrollo de porteros en todos los grupos de edad de la Academia a través del diseño e implementación de un programa de entrenamiento y juegos. El papel: Para apoyar la entrega de sesiones de entrenamiento al equipo U21 con un enfoque en GK's Para apoyar a los GK Sub-21 en un día de partido Apoyar al Jefe de Desarrollo y Entrenamiento de Jugadores con el desarrollo general de los jugadores de la Fase de Desarrollo Profesional Liderar el diseño y la implementación del plan de estudios GK para Academy GKs en todos los grupos de edad. Actuar como líder "técnico" para el personal de Academy GK (para incluir CPD). Contribuir al proceso de contratación de jugadores cuando sea necesario. Para contribuir a las decisiones de retención cuando sea necesario Actuar como mentor de los GK que están en préstamo/programas de experiencia laboral según sea necesario Colaborar con las partes interesadas clave en todo el club para apoyar el desarrollo de los jugadores de la Academia. Para completar toda la administración requerida y al estándar apropiado. Demostrar y promover altos estándares de calidad personal y profesional tanto dentro como fuera de la cancha. Para continuar con CPD y mantener/desarrollar calificaciones relevantes. La persona: Título UEFA A GK Preferiblemente FA Advanced Youth Award (o trabajando para obtener este premio). Premio a la protección / salvaguardia de la infancia Titulación vigente en Primeros Auxilios. Experiencia de trabajo con jugadores jóvenes de alto potencial. Un historial de apoyo al desarrollo de GK de alto rendimiento Entusiasmo y comprensión de los jóvenes. Un compromiso para ayudar a los jóvenes a alcanzar su máximo potencial Un compromiso para garantizar que Manchester Uniteds Academy continúe siendo un entorno de aprendizaje líder en el mundo para jugadores y personal. Una comprensión de la filosofía y la cultura del Manchester United. Habilidades de TI relevantes Excelentes dotes de organización y capacidad para trabajar con total discreción. Capacidad para trabajar por iniciativa propia, sin supervisión y como miembro eficaz del equipo. La capacidad de tomar decisiones acertadas de manera oportuna y un enfoque práctico para la resolución de problemas. Cualidades personales sólidas, como habilidades de comunicación, la capacidad de trabajar en un entorno de equipo, automotivación, entusiasmo y capacidad para trabajar bajo presión. El candidato seleccionado debe mostrar orgullo por su desempeño y poseer altos estándares en la prestación de servicios a los clientes internos y externos del Manchester United. Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles de acuerdo con las exigencias del puesto. Carnet de conducir completo. La fecha de cierre de este anuncio es el viernes 8 de julio de 2022.[:fr]À Manchester United, nous visons à être les meilleurs sur et en dehors du terrain - et la qualité de notre équipe dans les coulisses nous distingue de la concurrence. Nos employés sont aussi déterminés à assurer le succès de l'entreprise que les joueurs le sont à remporter des trophées. Nous offrons un environnement de travail unique et passionnant, une excellente formation, avec une reconnaissance et des récompenses pour le rôle joué par chacun. Le but: Diriger le développement des gardiens de but dans tous les groupes d'âge de l'Académie grâce à la conception et à la mise en œuvre d'un programme d'entraînement et de jeux. Le rôle: Soutenir la prestation de séances d'entraînement à l'équipe U21 en mettant l'accent sur GK Pour soutenir les U21 GK un jour de match Soutenir le responsable du développement et de l'entraînement des joueurs dans le développement général des joueurs de la phase de développement professionnel Diriger la conception et la mise en œuvre du programme GK pour les GK de l'Académie dans tous les groupes d'âge. Agir en tant que responsable «technique» pour le personnel de l'Académie GK (y compris le CPD). Contribuer au processus de recrutement des joueurs si nécessaire Contribuer aux décisions de rétention si nécessaire Agir en tant que mentor pour les GK qui suivent des programmes de prêt / d'expérience de travail, au besoin Collaborer avec les principales parties prenantes du club afin de soutenir le développement des joueurs de l'Académie Pour compléter toute l'administration requise et selon la norme appropriée. Démontrer et promouvoir des normes élevées de normes personnelles et professionnelles sur et en dehors du terrain. Poursuivre le DPC et maintenir/développer les qualifications pertinentes. La personne: Prix ​​UEFA A GK FA Advanced Youth Award (ou travaillant pour ce prix) préférable. Prix ​​de la protection de l'enfance / de la sauvegarde Diplôme actuel de secourisme. Expérience de travail avec de jeunes joueurs à haut potentiel Une expérience de soutien au développement de GK hautement performants Enthousiasme et compréhension des jeunes Un engagement à aider les jeunes à atteindre leur plein potentiel Un engagement à faire en sorte que la Manchester Uniteds Academy continue d'être un environnement d'apprentissage de premier plan pour les joueurs et le personnel Une compréhension de la philosophie et de la culture de Manchester United. Compétences informatiques pertinentes Excellent sens de l'organisation et capacité à travailler en toute discrétion. Capacité à travailler de sa propre initiative, sans supervision et en tant que membre efficace d'une équipe. La capacité de prendre des décisions judicieuses en temps opportun et une approche pratique de la résolution de problèmes. Solides qualités personnelles telles que compétences en communication, capacité à travailler en équipe, motivation personnelle, enthousiasme et capacité à travailler sous pression. Le candidat retenu doit être fier de ses performances et posséder des normes élevées dans la fourniture de services aux clients internes et externes de Manchester United. Une volonté de travailler des horaires flexibles conformément aux exigences du poste. Permis de conduire complet. La date de clôture de cette annonce est le vendredi 8 juillet 2022
Requisitos

Condiciones

Puesto
Entrenador de porteros

Salario
A convenir

 

Postularme en esta oferta

Comparte esta oferta