Descripción
El Paris FC busca a su Coordinador Técnico y Administrativo del Centro de Formación – Entrenador Asistente (H/M)
Envíe sus solicitudes al correo con la referencia: CDF2023
En relación y jerarquía con el director del centro de formación, las principales misiones del cargo son las siguientes.
Tareas deportivas:
Será el encargado de hacer el enlace entre el Pre-entrenamiento y el Centro de Entrenamiento en los aspectos deportivos y administrativos.
En el día a día con el grupo nacional U17 del Centro de Formación, Trainer trainer (Preentrenamiento fibra y U16- U17), asistirá como asistente del entrenador de U17 en la construcción y animación de los entrenamientos.
Participará y conducirá sesiones con el grupo U16-U17.
Se le encomendarán algunas misiones específicas como proyectos de torneos en el exterior, acciones con nuestros clubes socios, para promover el desarrollo internacional del Club, pero también la participación en el desarrollo del Centro de Formación de la Mujer.
Deberes administrativos:
Velará por la coordinación del Centro de Formación y Preformación con los departamentos jurídicos, administrativo, de comunicación, pero también con el Director de la escuela y el gestor socioeducativo.
Como parte de la gestión diaria, deberá coordinar la supervisión del internado, las reglas de vida y la restauración del Centro de Entrenamiento, así como la gestión de las familias de los jugadores.
También participará en el desarrollo de proyectos del club, tales como:
– Organización de seminarios de Metodología del Paris FC,
– Organización de prácticas en el extranjero para el personal,
– Organización de la participación visita DTN.
Perfil
Diplomado y formación:
Titular del BEFF – Certificado de Entrenador de Entrenador de Fútbol (condición imprescindible).
Experiencias:
Idealmente más de 10 años de experiencia en un club profesional, un centro de esperanza o una federación y un conocimiento del ambiente parisino.
Habilidades Deseadas:
Habilidades técnicas en las categorías de preentrenamiento, U16 y/o U17.
Habilidades administrativas, organizativas y logísticas.
Habilidades de líder de proyecto.
Calidades requeridas:
Tener espíritu de liderazgo y gestión.
Tener aptitud para el trabajo en equipo.
Ser proactivo.
Ser capaz de coordinar acciones.
Tener una red internacional.
Ser capaz de manejar un presupuesto.