DescripciĂłn
Se espera que el Director de Entrenamiento y Operaciones dirija los esfuerzos para garantizar el crecimiento y el Ă©xito de Total Football Club. El director del programa debe tener una sĂłlida experiencia en fĂștbol y experiencia tĂ©cnica para liderar el cuerpo tĂ©cnico de TFC. El director debe poseer habilidades de comunicaciĂłn excepcionales y ser capaz de resolver conflictos de manera profesional.
El Director de Entrenamiento y Operaciones es un puesto de tiempo completo que requiere un horario de trabajo no tradicional de horas diurnas, nocturnas, fines de semana y algunos dĂas festivos. Se requiere viajar. El Director tendrĂĄ exposiciĂłn regular a actividades al aire libre y condiciones climĂĄticas.
Las funciones de entrenador incluyen:
âąReclutamiento, verificaciĂłn de antecedentes y selecciĂłn, orientaciĂłn, desarrollo y evaluaciĂłn del cuerpo tĂ©cnico.
âąSupervisar todos los programas pilares de TFC del club para la ubicaciĂłn de Spring Branch.
âąResponsable de trabajar con el Gerente General, la BOD y las autoridades apropiadas del club en los torneos, campamentos y programas de retenciĂłn de jugadores correspondientes del club.
âąDiseñar e implementar un programa de educaciĂłn de entrenadores utilizando una combinaciĂłn de clases (plan de estudios) y sesiones de campo (aplicaciĂłn) que permita la evaluaciĂłn y la retroalimentaciĂłn.
âąReunirse regularmente con los entrenadores de TFC Spring Branch.
âąDesarrollar, supervisar y administrar el pilar de TFC Spring Branch IdentificaciĂłn de talentos y estrategia de reclutamiento.
âąEstablecer un proceso efectivo de selecciĂłn de jugadores para su uso durante la identificaciĂłn de talentos.
âąCoordinar, supervisar y dirigir la identificaciĂłn de talentos para todos los grupos de edad fuera de la ubicaciĂłn de Spring Branch de TFC.
âąOrganizar la Noche de OrientaciĂłn para Padres anual al concluir el proceso de IdentificaciĂłn de Talento.
âąAprobar los calendarios de torneos para los equipos de TFC Spring Branch, de acuerdo con las filosofĂas de TFC y las necesidades de los equipos individuales, y ayudar a los equipos a elegir los torneos apropiados y las ligas de juego.
âąOtras funciones que le asigne o requiera el Gerente General.
Deberes administrativos:
âąServir como representante de TFC en las reuniones de la liga aplicables y dirigir las reuniones cuando sea necesario.
âąAsegurar la finalizaciĂłn precisa y oportuna de todos los requisitos administrativos para los equipos del programa TFC Spring Branch.
âąReportar al Gerente General y al BOD, y trabajar de cerca y en colaboraciĂłn con el Gerente General y los BOD, en las operaciones diarias del club relacionadas con los programas de TFC Spring Branch.
âąMantener relaciones positivas y comunicaciĂłn abierta con BOD, GM, cuerpo tĂ©cnico, directores de equipo, padres, jugadores y la comunidad en general.
âąProporcionar evaluaciones escritas semestrales al cuerpo tĂ©cnico fuera de la ubicaciĂłn de TFC Spring Branch.
âąAsistir en el desarrollo del presupuesto anual del club relacionado con los programas de TFC Spring Branch.
âąBuscar donantes/patrocinadores corporativos y de otro tipo para el club.
âąContrataciĂłn y cese de cuerpo tĂ©cnico, sujeto a aprobaciĂłn de la Junta Directiva.
Requisito –
âą Licencia de entrenador nacional âBâ de la USSF (o equivalente extranjero). Se puede considerar una combinaciĂłn adecuada de experiencia de juego y entrenamiento acorde con una licencia avanzada.
âąUso competente de correo electrĂłnico, Word, Excel, PowerPoint, etc.
⹠Se requiere verificación de antecedentes a través de US Club y US Youth Soccer
âą AutorizaciĂłn sin restricciones para trabajar para cualquier empleador en los Estados Unidos: no hay patrocinio de visa disponible para este puesto
Preferiblemente bilingĂŒe en español/inglĂ©s
Rango de salario: $ 45-48k por año