Descripción

Analista de rendimiento (equipos de mujeres y niñas)

REPORTANDO A: Líder de Análisis de Rendimiento y Jefe de Análisis de Rendimiento e Información de Fútbol
TIPO DE CONTRATO: Indefinido, Jornada Completa
UBICACIÓN: ubicaciones de oficinas flexibles en el sur de Gales
SALARIO: Competitivo, según experiencia

ROL:

El FAW busca contratar a un analista de rendimiento. El propósito de la función es apoyar al líder analista de rendimiento en la realización de un análisis de rendimiento efectivo para el equipo nacional femenino de Cymru y para llevar a cabo el apoyo del análisis de rendimiento de los equipos juveniles de mujeres y niñas de Cymru. El rol incluirá asesorar a los estudiantes sobre el esquema de colocación de análisis de desempeño y contribuir a la implementación de Our Wales – High Performance Strategy.

LA ASOCIACIÓN DE FÚTBOL DE GALES (FAW)

La Asociación de Fútbol de Gales (FAW) es el organismo rector del fútbol en Gales y es responsable de promover y desarrollar el juego en todos los niveles, desde la base hasta el juego profesional, incluida la Premier League galesa y todos los equipos internacionales. Fundada en 1876, la FAW es la tercera asociación más antigua del mundo, miembro fundador de la FIFA y la UEFA, y junto con las demás asociaciones británicas es uno de los miembros de la junta directiva de la International Football Association Board (IFAB).

La FAW está gobernada por una Junta Directiva compuesta por un Presidente Independiente, el Director Ejecutivo, dos No Ejecutivos Independientes, los cuatro Oficiales de la FAW y tres Miembros electos. La Junta de FAW es responsable ante los Accionistas de FAW denominado Consejo de FAW. El Consejo está formado por representantes electos y designados de Welsh Football. El FAW Council, junto con el FAW Executive, gestiona las actividades relacionadas con el fútbol a través de una serie de comités. El CEO tiene la responsabilidad de administrar el negocio y todo el personal empleado por FAW.

FAW es una sociedad limitada responsable del desarrollo del fútbol en Gales. FAW estableció FAW Trust, una organización benéfica con la responsabilidad, bajo licencia, de administrar ciertas actividades para FAW. Con más de 100 empleados a tiempo completo y operando en más de 50 países, ha duplicado la facturación del grupo en los últimos 5 años a £20 millones por año. Sus principales fuentes de ingresos son a través de FIFA, UEFA, subvenciones, patrocinios e ingresos por televisión. La FAW fue la responsable de traer la final de la UEFA Champions League 2017 a Gales; entonces fue el evento deportivo más grande del mundo en 2017, organizado en la ciudad más pequeña, organizado por la Asociación más pequeña y el país más pequeño desde la creación de la competencia.

OPORTUNIDADES IGUALES

La Asociación de Fútbol de Gales se esfuerza por convertirse en un empleador líder que refleje las comunidades de Gales mientras crea un lugar de trabajo inclusivo, diverso y solidario para todos los empleados. Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, aceptamos solicitudes de mujeres e individuos que se identifiquen como LGBTQ+, afroamericanos, asiáticos y de origen mixto.

Se aplicarán los principios de competencia leal y abierta, y los nombramientos se harán en función del mérito.

Verificación del Servicio de Divulgación y Restricción (DBS)

Este rol, por su naturaleza, deberes y responsabilidades, estará sujeto a que el postulante seleccionado sea sometido a un control por parte de la DBS.

CRONOGRAMA DEL PROCESO DE SOLICITUD

La fecha límite para los solicitantes es el cierre de operaciones el viernes 24 de junio de 2022
Las solicitudes recibidas después de esta fecha no serán consideradas.
Las solicitudes deben ir acompañadas de una carta que detalle por qué el solicitante cree que es un candidato adecuado para el puesto, describa su salario actual y sus expectativas salariales y vaya acompañada de un CV actual. Complete también el formulario de seguimiento de la igualdad y la diversidad haciendo clic aquí.

Las entrevistas se llevarán a cabo en las oficinas de FAW, Hensol, Vale of Glamorgan o virtualmente la semana a partir del 4 de julio de 2022.