Descripción

Gran oportunidad de unirse al club de fútbol propiedad de seguidores, ya que actualmente están reclutando a un Jefe de Reclutamiento de la Academia a tiempo completo y de forma permanente.

Como Jefe de Reclutamiento de la Academia, será responsable de administrar y supervisar el reclutamiento de jugadores jóvenes en la Ruta de Progresión del Jugador (PPP) de la Academia ECFC.

Las excelentes habilidades de comunicación y organización son esenciales, ya que el candidato exitoso deberá construir una relación positiva y profesional con los posibles jugadores de prueba y sus familias, y liderar el enlace con los padres para todos los jugadores de la academia para garantizar una comunicación positiva durante todo el programa.

Además de construir las relaciones anteriores, el Jefe de Reclutamiento de la Academia necesitará construir relaciones con los Scouts Regionales, Spotters y Enlaces de Ligas Locales para mejorar nuestra red de scouting. Desarrollar relaciones con los Clubes de Categoría 1 y 2 también es clave para esta posición, ya que esto nos permitirá actuar como una estrategia de salida para los jugadores de PDP liberados de esos Clubes.

Mantener registros, facilitar la inducción de todos los participantes de la Academia y recopilar la información relevante para los entrenadores de la fase principal de la Academia también formará parte de esta función. Asistir a partidos para explorar grupos objetivo específicos para la Academia también es clave para este rol.

Se requerirá que el candidato seleccionado asista a la capacitación de protección según lo requiera el Club y deberá utilizar el sistema ‘MyConcern’ para ‘reconocer, responder, informar y registrar’ cualquier incidente de protección de manera oportuna y detallada.

Los candidatos deberán defender y demostrar los valores, estándares y comportamientos de la empresa y ser personas motivadas y motivadas.

La fecha de cierre es: 5pm el domingo 17 de abril.
Fecha de la entrevista: Se espera que sea la semana que comienza el 4 de abril de 2022.
Formato de entrevista: entrevista de panel formal.
Solo se aceptarán las solicitudes completas que se envíen directamente a Recursos Humanos. No se aceptarán solicitudes recibidas después de la fecha de cierre.

Todos los candidatos requerirán una verificación DBS mejorada y deben poder demostrar su elegibilidad para trabajar en el Reino Unido.

Requisitos:

Los candidatos deberán tener la calificación FA Talent ID Nivel 2 y experiencia de trabajo en un entorno deportivo de élite.