Descripción

¡El Programa está buscando entrenadores de desarrollo para ayudar a la entrega de la Iniciativa de los Años de Formación/Desarrollo que permite un ambiente divertido y enérgico de aprendizaje de habilidades y desarrollo de talento!

Los solicitantes deben poseer una pasión por el fútbol y tener experiencia de trabajo dentro de un club y / o escuela. También deben tener el deseo de desarrollar sus propias habilidades y conocimientos en un entorno de trabajo de alto rendimiento, dirigido por personal muy cualificado de trabajo de alto rendimiento, dirigido por entrenadores ingleses muy cualificados y experimentados.

El puesto será inicialmente a tiempo parcial y consistirá en impartir sesiones de entrenamiento físico en edades tempranas (5-11 años) y de desarrollo (12-16 años), en centros de Shanghai. Además de preparar e impartir sesiones, el candidato seleccionado deberá supervisar y evaluar el programa y completar todos los informes según las instrucciones.
Además, el candidato seleccionado deberá desarrollar y mantener excelentes relaciones con los demás entrenadores, la dirección, los niños y los padres.

ALCANCE

Se animará al Entrenador de Desarrollo a que perfeccione sus aptitudes, al tiempo que se familiariza con nuestras metodologías, políticas y procesos y se convierte en parte del equipo nuestras metodologías, políticas y procesos y formando parte del equipo. El Entrenador de Desarrollo será apoyado y asesorado, y se le anima a asistir a las oportunidades de formación internas y externas que que se le ofrezcan para desarrollarse.

No se espera que esta función gestione ningún presupuesto ni supervise a ningún miembro del personal.

RESPONSABILIDADES FUNDAMENTALES

Las siguientes serán las tareas requeridas para el éxito en este rol:
• Preparar, impartir y revisar sesiones prácticas para las fases de fundación y desarrollo de nuestro programas, en línea con nuestras metodologías desarrolladas.
• Reportar las sesiones y detalles y participar en otras comunicaciones y administración general a evaluar/mejorar el programa.
• Asistir a las reuniones de coaches ya cualquier capacitación interna/externa brindada por el Grupo de Coaching.

Requisitos:

  • Título Universitario.
  • Nivel mínimo de CFA o SFA en entrenamiento de fútbol.
  • Capacidad para obtener autorización CRB, antecedentes policiales limpios.
  • Referencias laborales (preferiblemente relacionadas con el entrenamiento. 2 años de experiencia después de la graduación).
  • Considerado Deseable:
    • Calificaciones deportivas de los primeros años.
    • Cualquier otra titulación relacionada con el deporte.